banner
Çalışma Şartlarında Esaslı Değişiklik ve Değişikliğin Hukuki Sonuçları

Çalışma Şartlarında Esaslı Değişiklik ve Değişikliğin Hukuki Sonuçları

“Çalışma Şartlarında Esaslı Değişiklik ve Değişikliğin Hukuki Sonuçları” yüksek lisans tezi olarak yazılmış ve güncellenerek kitap haline getirilmiştir. Sürekli bir edimin ifasını içeren iş ilişkilerinde başlangıçta belirlenen çalışma şartlarının ilişki kurulduktan sonra değişen veya yeni meydana gelen şartlara uyarlanması ihtiyacı her zaman mümkün olabilmektedir. Bu nedenle çalışma şartlarında yapılacak değişikliğin işveren tarafından tek taraflı olarak kötüniyetle kullanılmasının ve işçinin feshe zorlanmasının engellenmesi amacı ile 4857 Sayılı İş Kanunu’nunda kanun koyucu tarafından 22.madde ile esaslı değişikliğin yapılma usulü ve değişikliğin sonuçlarını düzenlemiştir.
Bu çalışma ile kanunda esaslı değişiklik olarak yer verilen kavramdan ne anlaşılması gerektiği, çalışma koşullarında değişikliğin hangi yöntemlerle yapılabileceği ve değişiklik yapılmasının sonuçları öğreti görüşleri ve yargı kararları ışığında incelenmiştir.

Liste Fiyatı: 250,00
Yayın Tarihi: 06.12.2023
ISBN: 9786257603287
Dil: TÜRKÇE
Sayfa Sayısı: 171
Cilt Tipi: Karton Kapak
Kağıt Cinsi: 1. Hm. Kağıt
Boyut: 16 x 23.5 cm

İlgili Kategoriler:

Kitapyurdu Fiyatı:
227,50

Genellikle 3-5 gün içinde kargoya verilir.?

Sepete Ekle

Kazanacağınız Puan: 354

Fiyat Geçmişi: Product Price History Thumb
Platin Üye olarak kargo ücreti ödemeden ekstra indirimli alışveriş yapabilirsiniz.
Üstelik yalnızca kazandığınız puanlarınızla ekstra ayrıcalıklara sahip olabilirsiniz.
Platin Üyeliği Hemen Başlat
Platine Özel Fiyat: 204,75
banner

loading
Bu kitaba link vermek için alttaki html kodu web sayfanıza koyabilirsiniz;

<a href="https://www.kitapyurdu.com/kitap/calisma-sartlarinda-esasli-degisiklik-ve-degisikligin-hukuki-sonuclari-/667632.html"> <img src="https://img.kitapyurdu.com/v1/getImage/fn:11811551/wi:85/wh:true" alt="www.kitapyurdu.com'dan satın al" border=0></a>
banner
banner
banner
loading
banner
banner