Organizasyonlarda Performans Yönetimi Hakkındaki Yorumlar

Performans dalgalanması insan kaynaklarının ele almak sorunda olduğu bir sorundur. İnsan öğesinden her daim aynı verimi beklemek olanaksızdır. bu nedenle performans yönetimi de şirketler için bir zorunluluk haline gelmiştir. Ümit Öztürk tüm bunların nasıl gerçekleşeceğini çok güzel bir biçimde tanımlamış. Bir yönetici için sık sık başvurulan bir kaynak olabilir.